英语专业进行2027年培养方案修订前期调研
发布时间:2026-10-30       内容来源:人文学院        阅读人数:10      责任编辑:

为深入了解用人单位对英语专业毕业生的需求变化,进一步优化英语专业人才培养方案,英语专业近期赴缙云水阁企业、丽水市商务局进行调研。调研组围绕企业用人实际设计了专项访谈提纲和调查问卷开展调研。



10月27日,调研组赴缙云浙江巨鲨磨具有限公司调研,与企业负责人洪龙唯、人事经理洪程晟及毕业生叶林东、杜宇、朱媛媛进行了座谈。



10月28日,调研组赴水阁浙江青风环境有限公司调研,与海外市场总监邓海啸、人事经理江浩鹏、外贸经理赖华财进行了座谈。



10月28日,调研组赴丽水市商务局调研,与副局长陈智俊、外贸处处长黄佳冰进行了座谈。

本次调研聚焦十个方面:一是了解企业对英语专业毕业生的当前需求及未来趋势;二是梳理主要岗位类型;三是明确岗位对知识、技能和素养的要求;四是掌握企业招录时重点考察的条件和能力;五是分析毕业生入职后的能力短板;六是探讨高校课程任务和实训方式如何缩小“在校学习”与“岗位需求”的差距;七是关注多模态文案、本地化翻译、海外新媒体运营等新能力要求;八是了解丽水学院英语专业毕业生在岗表现及优缺点;九是听取对培养目标、课程设置、教学内容、实践实训和师资能力的建议;十是围绕校企协同育人、特色课程开发等提出合作设想。

通过访谈及调查问卷,调研组发现在就业市场中,良好的英语语言能力是基础,会西班牙语在就业市场上更占优势,交流沟通能力、社交媒体能力、思维能力、学习能力、AI运用能力、韧性是外贸岗位最看重的素质。

后续英语专业将根据调研结果优化人才培养方案,推进英语专业教学改革和深化校企合作。

 

【一审:何青芒;二审:陈缪;三审:蒋婷婷】